2012年2月29日，万里路桥在集团三楼会议室集中审评了集团总部各部门2012-2015年发展规划。在审评会议上，财务部、审计部、品牌推广部、人力资源部、科技部、投融资风险管理部、董事会秘书处针对本部门的业务内容进行了阶段性分解，并从业务提升、人力资源保障、目标实现措施等方面相继以ppt形式汇报了未来3年的发展规划。
总裁付建红指出各部门发展规划思路清晰、措施得当、讲解到位，这将为集团所属公司发展规划的顺利实现提供保障；集团各部门要充分发挥好“管理、监督、协调、服务”职能，明确部门人员职责，提高工作效率，增强服务意识，加大沟通与交流，自觉维护公司形象和公司利益。
董事长张良奇对各部门规划进行了点评，要求各部门进一步完善规划内容，为2012年经营目标的顺利实现提供支撑。
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